募集要項
社長メッセージ
「人」を大切にする社風が
仕事の質を高めます。
電気工事の仕事は、決して楽な仕事ではありません。
覚えることも多く、最初は分からないことだらけだと思います。
それでも、現場で経験を積み、できることが一つずつ増えていく。
その積み重ねが、やがて自分の自信になります。
当社には、電気工事の現場で手を動かす電工職と、現場全体をまとめる施工管理という役割があります。どちらも、建物を完成させるために欠かせない仕事です。現場には、年齢も経験も違う人たちが集まります。
最初は不安でも、現場に出れば一つのチーム＝仲間です。
分からないことは聞き、できることから少しずつ覚えていく。
一人ひとりを尊重し、支え合う空気があるからこそ、現場全体の仕事の質が高まっていくと考えています。
仕事が完成し、建物に光が灯った瞬間。
「あの現場に、自分も関わったんだ」と思える経験は、簡単には味わえるものではありません。
私たちは、技術だけでなく、人を大切にし、仕事に誠実に向き合うことを大切にしています。人を大切にする社風があるからこそ、一つひとつの仕事にも丁寧に向き合える。
そんな現場を、これからも守り続けたいと考えています。
ここで身につけた力は、これから先のあなたの人生を支える財産になります。
一緒に、現場で成長していきましょう。
代表取締役社長 田尻 淳
新卒採用：募集要項
- 募集職種
- 電気技術者（電気設備工事スタッフ／施工管理スタッフ）
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：入社～1ヶ月位） ※試用期間中の労働条件：同条件
- 応募資格
-
今年度、高等学校を卒業予定の方
※ 未経験者歓迎／資格不問
※高校卒業後、電気工事を一から学びたい方を歓迎します。 - 仕事内容
-
建物の中に「電気を安全に届ける」仕事です。
当社は住友電設グループの内線電気工事会社として電灯・動力設備・通信設備 高圧受変電設備など、オフィスビルや工場、各種施設の電気工事に携わります。
現場では、電線管や電線、各種機器を使用し、図面をもとに電気設備を形にしていきます。
経験を積んだ後は、現場全体を管理する施工管理業務を担当することも可能です。
また、近年では大型データセンターの構築や2025年日本国際博覧会といった国家規模のプロジェクトに携わり、今後はIR事業（統合型リゾート事業）への本格参入を目指しております。 - 給与
-
基本給：193,900円／月給：268,900円
※固定残業第支給：70,000円 （時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代月45時間分を支給し、超過する時間外労働時間分は追加で支給します。） - 勤務時間
- 8：00～17：30 ※休憩時間：90分
- 勤務地
- 京阪神地区及び東海地区
- 休日休暇
-
週休2日制（土・日）祝、夏季休暇3日・年末年始休暇7日、慶弔・災害休暇、創立記念日
※代休は3ヶ月繰り越し可能
※入社時の有給休暇10日
※年間休日123日 - 待遇
-
住宅手当、家族手当：5,000～25,000円、資格手当：最大20,000円/月
工具購入補助手当：40,000円、昇給年1回有（4月）・賞与年2回有
交通費支給 - 福利厚生
- 各種社会保険完備、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険等完備、社員寮（通勤可能な地域にお住まいの場合は入寮できません。）、定期健康診断、作業着貸与（現場社員には作業服を貸与）、工具貸与、 現場作業で使用する工具（腰道具等一式）貸与、宿泊施設宿泊割引、退職金制度有（勤続2年以上）、定年制有（65歳）
- 応募方法
-
下記ENTRYフォームにて必要項目をご入力・送信ください。
もしくは、お電話：06-6821-7560 採用担当 川上・西尾までご連絡ください。
-
研修・教育・制度
- 事務研修
- 建設業経理事務士
- 社内研修
- 新人研修（9ヶ月）
- 技術研修会（4回/年）
- OJT教育（随時）
- 技術伝承動画閲覧
-
資格取得
- 第2種電気工事士
- 第1種電気工事士
- 1級電気工事施工管理技士
- 1級電気通信工事施工管理技士
- 第3種電気主任技術者
- 消防設備士 甲種4類
-
制度
- 育児休業
- 介護休業
- 時短勤務（子供の成長に合わせて）
中途採用：募集要項
- 募集職種
- 電気技術者（電気設備工事スタッフ／施工管理スタッフ）
- 雇用形態
-
正社員（試用期間：入社3ヶ月位）
※試用期間中の労働条件：同条件 - 応募資格
-
高卒以上、65歳以下（定年年齢65歳の為）
※ 未経験者歓迎／経験・知識・技能等不問
※要第二種電気工事士・普通自動車運転免許 あれば尚可 - 仕事内容
-
主な事業内容は、屋内配線電気工事です。
当社は住友電設グループの内線電気工事会社として電灯・動力・弱電・ 高圧受変電設備の電気工事を行っています。電線管・線・機器類等の資材を使い、 各 種建物の電気技術者業務または現場監督業務をお願いします。
また、近年では大型データセンターの構築や2025年日本国際博覧会といった国家規模のプロジェクトに携わり、今後はIR事業（統合型リゾート事業）への本格参入を目指しております。 - 給与
-
基本給：193,900～300,000円／月給：268,900～438,000円
※固定残業第支給：70,000～113,000円
（時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代月45時間分を支給し、超過する時間外労働時間分は追加で支給します。） - 勤務時間
- 8：00～17：30 ※休憩時間：90分
- 勤務地
- 京阪神地区及び東海地区
- 休日休暇
-
日制（土・日）祝、夏季休暇3日・年末年始休暇7日、慶弔・災害休暇、創立記念日
※代休は3ヶ月繰り越し可能
※入社時の有給休暇10日
※年間休日123日 - 待遇
-
住宅手当、家族手当：5,000～25,000円、資格手当：最大20,000円/月
工具購入補助手当：40,000円、昇給年1回有（4月）・賞与年2回有
交通費支給 - 福利厚生
- 各種社会保険完備、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険等完備、社員寮（通勤可能な地域にお住まいの場合は入寮できません。）、定期健康診断、 作業着貸与（現場社員には作業服を貸与）、現場作業で使用する工具（腰道具等一式）貸与、宿泊施設宿泊割引、退職金制度有（勤続2年以上）、 定年制有（65歳）
- 応募方法
-
下記ENTRYフォームにて必要項目をご入力・送信ください。
もしくは、お電話：06-6821-7560 採用担当 川上・西尾までご連絡ください。
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研修・教育・制度
- 事務研修
- 建設業経理事務士
- 社内研修
- 新人研修（9ヶ月）
- 技術研修会（4回/年）
- OJT教育（随時）
- 技術伝承動画閲覧
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資格取得
- 第2種電気工事士
- 第1種電気工事士
- 1級電気工事施工管理技士
- 1級電気通信工事施工管理技士
- 第3種電気主任技術者
- 消防設備士 甲種4類
-
制度
- 育児休業
- 介護休業
- 時短勤務（子供の成長に合わせて）